Leuk én productief (online) vergaderen?

Dat doe je met deze ultieme Productief Vergaderen leidraad!

De zoveelste vergadering. Een aantal deelnemers komt te laat.
Eigenlijk zitten niet de juiste mensen rond de tafel.
In je binnenste ben je geïrriteerd omdat enkele deelnemers louter om ‘politieke’ redenen aanwezig zijn. En anderen zijn totaal onvoorbereid.
Bovendien blijkt dat een duidelijke agenda en doelstelling ontbreken. Er wordt hopeloos afgeweken en uitgeweid.
Anderhalf uur later eindigt de vergadering.
Er werd niets beslist. Er is geen duidelijk akkoord.
Je weet niet wat er bereikt werd, noch wat er van wie verwacht wordt qua opvolging.Het ziet er naar uit dat de volgende vergadering op dezelfde manier zal verlopen.
In de wandelgangen wordt erover geklaagd maar niemand schijnt er iets aan te doen …

Herkenbaar?

TIJDELIJK AANBOD


Powered by Data443

De ultieme Productief Vergaderen leidraad

 

Ongestructureerde, inefficiënte vergaderingen zijn ergerlijk en zonde van ieders kostbare tijd! Ze creëren niet alleen een negatieve sfeer maar kosten ook handenvol geld.
Jij kan dit snel en slim oplossen.

Mijn naam is Fabienne Renders. Ik ben Learning & Development specialist, First-Time Manager Mentor en maker van Start-to-Lead®. Ik heb meer dan 20 jaar ervaring als adviseur en interim manager in Human Resources Management en met name in Learning & Development bij gerenommeerde bedrijven.

Voor >18.000 medewerkers ontwierp en implementeerde ik opleidingsprogramma’s op vlak van communicatieve-, management- en leiderschapsvaardigheden.
Effectief vergaderen was een steeds weerkerend thema, maar ook een essentieel onderdeel in de uitvoering van mijn vele projecten.

In deze gebruiksvriendelijke online opleiding “Productief Vergaderen” laat ik je zien wat de belangrijkste principes zijn om effectief en productief te vergaderen.

Ik bied je een stap-voor-stap leidraad aan. Als je deze consequent volgt en toepast ga jij met jouw (‘remote’) team en collega’s weer leuk én productief vergaderen!

 

Jij boekt meteen deze resultaten:

  • Je bereidt jezelf én de deelnemers beter voor op de (online) vergadering
  • Je vergadert over de juiste onderwerpen met de juiste deelnemers
  • Je bepaalt het kader en de doelstelling beter
  • Je maakt vergaderen weer leuk voor jezelf, jouw (‘remote’) team én jouw collega’s
  • Je leidt de (online) vergadering beter
  • Je hanteert doeltreffende vergaderregels, vergadertechnieken en rolverdelingen
  • Je hebt een leidraad om effectief en productief te vergaderen
  • Je wint tijd in alledaagse vergaderingen en periodieke bijeenkomsten
  • Je formuleert een duidelijke agenda
  • Je wordt een rolmodel op vlak van productief (online) vergaderen
ʺBinnen het team wordt er nu efficiënter vergaderd en hoeft niet altijd iedereen er nog bij te zijn.ʺ
Judica Wondergem

Word een Rolmodel voor Productief Vergaderen!

Na jarenlange praktijk met het uittekenen van opleidingsprogramma’s voor duizenden medewerkers én zelf deelnemen aan en leiden van vergaderingen, weet ik precies wat wel en niet werkt als het gaat om productief vergaderen. Ik heb teams en teamleaders gezien die ettelijke kostbare uren verloren in meetings waar ze geen toegevoegde waarde hadden. Waar er eindeloos uitgeweid werd omdat er geen duidelijke agenda en doelen waren bepaald. Waar er geen knopen werden doorgehakt.

Maar ik heb ook (‘remote’) teams gezien die kort en krachtig, leuk en productief (online) vergaderden en hun doelen in ‘no time’ bereikten.

Wat krijg je in de online cursus Productief Vergaderen?

Dit is wat je krijgt:

In 4 modules leer ik je stap voor stap hoe je productief kan vergaderen.
Elke module bestaat uit een video waarin ik uitleg hoe je te werk moet gaan en wat je in de praktijk moet doen.

Een handige visuele checklist die je kunt printen & ophangen of naast je leggen.

Een oefening om de uitgelegde principes toe te passen in jouw praktijk.

Jouw opleiding is 24/7 beschikbaar aan je vingertoppen (smartphone, tablet, laptop, desktop).

De 4 modules:

 Module # 1

Weet wanneer een vergadering te houden
Je beslist bij elk onderwerp veel beter over het wel of niet bijeenroepen van een vergadering. Je bepaalt vooraf het kader en het doel. Je wint dus tijd voor jezelf, voor jouw (‘remote’) team én voor anderen.

 Module # 2

Beslis wie de vergadering moet bijwonen
Je zorgt er voor dat de juiste deelnemers uitgenodigd worden en diegenen aan tafel zitten die de klus kunnen klaren. Je hanteert een duidelijke agenda en behaalt sneller jouw doelstellingen.

 Module # 3

Stel doeltreffende vergaderregels op
Je stelt doeltreffende en constructieve vergaderregels op. Hiermee zorg je voor een ‘gemeenschappelijke taal’ die voor iedereen duidelijk is en gerespecteerd wordt.

 Module # 4

Hanteer vergadertechnieken en rolverdelingen
Je leert enkele vergadertechnieken, tools en rolverdelingen te hanteren. Je zorgt er voor dat jouw vergaderingen aangenaam, effectief en productief zijn.

Jouw voordelen met het ‘mobile’ leerformaat

  • Je leert snel en slim, waar en wanneer jij zelf wil
  • Jouw opleiding is 24/7 beschikbaar aan jouw vingertoppen:
    op jouw smartphone, tablet, laptop, desktop
  • Je leert in jouw eigen vertrouwde omgeving thuis of op het werk, of zelfs onderweg, ‘mobile‘ dus (je hebt enkel een internet-verbinding nodig)
  • Je wint tijd en energie want je verplaatst je niet naar een klaslokaal
  • Jouw opleiding bestaat uit gebruiksvriendelijke en effectieve korte maar krachtige video’s (‘microlearnings’)
  • Je kan het geleerde onmiddellijk toepassen in jouw praktijk

Eénmalig en uitzonderlijk voor slechts

97 euro (excl.BTW) i.p.v. 197€

Word een Rolmodel voor Productief Vergaderen!

Volg deze cursus en ga met jouw (‘remote’) team en collega’s weer leuk én productief vergaderen!

Deze ‘mobile’ opleiding is uiterst gebruiksvriendelijk en kan altijd en overal gevolgd worden. Het enige wat je nodig hebt is een internetconnectie.

Mis deze unieke kans niet. Dit aanbod is tijdelijk en loopt binnen 48 uur af.

ʺDe inhoud van de videolessen vond ik uitmuntend. De modules zijn zeer nuttig, en reiken veel goede handvaten en leidraden aan. Ze namen m’n twijfel en onzekerheid weg en ik kreeg een goede basis en ondersteuning als nieuwe teamleider.ʺ
Marion Cardinaels